kennis graag met jou
Herman Hogendoorn
Medewerkers binnen de lokale overheid laten excelleren is de belangrijkste drijfveer in mijn werk. Voor deze publieksprofessionals ontwerp en implementeer ik verbetertrajecten. En inspireer, coach en train ik afdelingen, groepen en individuele medewerkers.
Het effect van de Omgevingswet op omgevingsdiensten
Als vanaf 2018 de Omgevingswet in werking treedt, moeten omgevingsdiensten intensiever met hun partners gaan samenwerken. Dit vraagt om een organisatiecultuur waarbinnen medewerkers veel eigen…
Omgevingswet grote uitdaging voor omgevingsdiensten
In 2018 treedt waarschijnlijk de nieuwe Omgevingswet in werking. De impact daarvan voor omgevingsdiensten is enorm.
Maak even tijd!
Sinds ik werk met LEAN, en hierin onze klanten adviseer en train met onder andere inspirerende workshops en trainingen, maak ik ook mijn eigen werk…
De omgevingsdienst als Qrachtige business partner
Hoe gebruiken omgevingsdiensten hun schaalvoordeel en kennisconcentratie optimaal? Onze aanpak Qrachtig Werken helpt ze daarbij. De omgevingsdienst wordt een Business Partner met een grotere meerwaarde…
Dat kan niet waar zijn …
Omslachtige handelingen? Gestoord door ongeduldige collega’s? Te volle agenda’s? Dat kan niet waar zijn.
Quarant begeleidt gemeente Doetinchem bij Operatie Zilvervloot
Halverwege april organiseerde Quarant samen met de afdeling Werk en Inkomen van de gemeente Doetinchem een ideeëntoernooi.
Qrachtig Werken: zonder omwegen naar continu verbeteren
Onder de projectnaam ODA Zonder Omwegen (OZO) begeleiden we de Omgevingsdienst Achterhoek (ODA) bij de hervorming van elf werkprocessen. Dit als opmaat naar een cultuur…
LEAN in de praktijk: op bezoek bij ABN Amro Hypotheken Groep
Samen met verschillende klanten van gemeenten en omgevingsdiensten bezochten we de ABN Amro Hypotheken Groep. Oscar Poels vertelde ons daar enthousiast en inspirerend over de…
Qrachtig Werken zonder werkdruk
Meer opgeleverde producten of afgeronde diensten, met een hogere kwaliteit? Ja, dat is mogelijk. Maar niet door medewerkers zomaar nog meer werk toe te schuiven.
THEMA'S
